Какие льготы работодатель обязан предоставить многодетной работнице?

Comments

• Добрый день.
  Предоставить на основании заявления и представленных документов стандартные налоговые вычеты по НДФЛ. И почитайте гл. 41 ТК РФ " Особенности регулирования труда женщин, лиц с семейными обязанностями".
  
  .
• Александра Кривошеева, Спасибо за ответ!
• Про отпуск немного добавлю - вдруг пригодится.
  Если есть 2 ребенка из троих или все трое в возрасте до 12 лет.
  
  

  Цитата: подскажите, какие льготы обязан предоставить работодатель своей многодетной сотруднице (3 детей)!?

  Абзац 3 подпункта "б" пункта 3 Постановления Центрального Комитета КПСС Совета Министров СССР от 22.01.1981 г. № 235 "О мерах по усилению государственной помощи семьям, имеющим детей" установлено первоочередное право женщины, имеющей двух и более детей в возрасте до 12 лет, на получение ежегодного отпуска в летнее или другое удобное для них время.
  
  ПОСТАНОВЛЕНИЕ ЦК КПСС, СОВМИНА СССР ОТ 22.01.1981 N 235 О МЕРАХ ПО УСИЛЕНИЮ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ПОМОЩИ СЕМЬЯМ, ИМЕЮЩИМ ДЕТЕЙ
  ....
  3. В целях создания женщинам более благоприятных условий,
  позволяющих сочетать труд в общественном производстве с
  воспитанием детей:
  .....
  б) предоставить начиная с 1981 года работающим женщинам,
  имеющим двух и более детей в возрасте до 12 лет:
  дополнительный трехдневный оплачиваемый отпуск, имея в виду,
  что общая продолжительность отпуска работниц, пользующихся
  указанным дополнительным отпуском, не должна превышать
  28 календарных дней;
  первоочередное право на получение ежегодного отпуска в летнее
  или другое удобное для них время;